고용노동부 공고 제2019–181호

직업능력유공 포상 신청 안내

고용노동부는 매년 9월을 『직업능력의 달』로 정하여 사회 각 분야에서 직업능력개발에 공헌한 유공자를 포상하고 있습니다. 적합한 분이 상을 받을 수 있도록 여러분의 많은 관심과 참여를 부탁드립니다.

◈ 포상개요

• (포상 대상) 사업주, 노동자, 우수 숙련기술인, 직업훈련기관 대표, 직업훈련교원, HRD(자격)업무종사자<총 6개 분야>

• (포상 내용) 산업훈장, 산업포장, 대통령표창, 국무총리표창, 고용노동부장관표창

◈ 접수방법

• (접수기간) 2019. 4. 9.(화) ∼ 4. 30.(화) (접수일자 기준)

• (접수처) 관할 지방고용노동관서(고용센터), 한국산업인력공단(지부․지사), 한국폴리텍대학, 한국기술교육대학, 경제단체, 노동단체, 지역·산업별인자위

※ □우수숙련기술인□ 분야는 한국산업인력공단, 대한상의, 경제단체, 노동단체, 지역‧산업별인자위에서만 접수 및 추천

- 다만, HRD(자격)업무 종사자의 경우 한국직업능력개발원, 한국원자력안전기술원, 영화진흥위원회, 한국방송통신전파진흥원, 한국콘텐츠진흥원, 한국광해관리공단 등에서도 접수

• (접수방법) 제출서류를 작성하여 접수처에 우편 또는 방문접수

• (국민추천제) 직업능력개발에 기여한 숨은 유공자를 발굴하기 위하여 누구나 추천가능한 국민추천제를 시행, 접수․추천기관에 우편․전자우편․방문 접수 가능

◈ 접수처 등

• 포상대상별 접수처 및 제출서식은 고용노동부 홈페이지에 게시된「2019년도 직업능력의 달 포상계획」(고용노동부 홈페이지 (www.moel.go.kr-뉴스․소식-공지사항-공고) 및 관할 지방고용노동관서 (고용센터) 홈페이지 등을 통해 확인하시기 바랍니다.

• 기타 포상 관련 의문이 있으신 경우 접수처에 문의하시기 바랍니다.

2019년도

직업능력유공 포상계획(안)

2019. 4.

고용노동부

Ⅰ. 추진배경

○ (목적) 4차 산업혁명에 대비하여 인재 육성이 중요한 만큼,
직업능력개발의 활성화 및 사회적 관심을 높이기 위해 각 사회·분야에서 직업능력개발에 공헌한 유공자를 발굴·포상

○ (경과) 1997년부터 매년 ｢직업능력의 달｣ 기념식에서 포상

- 2018년까지 총 2,263명*을 포상, 2019년에는 총 98명 포상 예정

* 훈장 97, 포장 123, 대통령표창 256, 총리표창 434, 장관표창 1,353

* 포상인원(장관표창 포함): 2014~2016년(각 97명) → 2017년 95명 → 2018년 95명 → 2019년 98명(예정)

Ⅱ. 2019년 포상계획

1		포상규모(안)

○ 훈격별: 총 98점 (2018년 95점)

계	훈 장	포 장	대통령 표 창	총 리 표 창	장 관 표 창
98(95)	4(3)	7(5)	11(11)	21(21)	55(55)

○ 포상규모

분야별인원	훈격별 인원
	합계	훈장	포장	대통령	총리	장관
합 계	98	4	7	11	21	55
사업주	13	2	2	1	2	6
노동자	12	1	1	1	2	7
우수숙련기술인	11	1	1	3	4	2
직업훈련기관 대표	12	-	1	2	2	7
직업훈련교원	26	-	1	2	4	19
HRD(자격) 업무종사자	24	-	1	2	7	14

* 행정안전부와 협의를 통해 포상인원을 확정할 계획이며 분야별 인원은 공적(功績)심사 과정에서 일부 조정 가능

2		포상대상

□ 대상(분야)

○ 사업주, 노동자, 우수숙련기술인, 직업훈련기관 대표, 직업훈련교원, HRD(자격)업무 종사자 등 총 6개 분야

□ 자격기준

〈1〉사업주

○ 2019. 4. 9. 현재, 사업체를 1년 이상 경영한 사업주로서

- 직업훈련 환경 조성 및 실천 등을 통해 근로자의 직업능력개발 향상에 공이 있는 자 및 근로자의 숙련기술 장려 및 자격 취득 등 실력중심사회 조성에 공이 있는 자

〈2〉노동자

○ 2019. 4. 9. 현재, 사업장에서 1년 이상 종사한 노동자로서

- 꾸준한 자기개발 노력과 현장에서의 기술․숙련기술연마를 통해 작업공정 개선 및 품질향상 등으로 기업의 생산성 향상 및 실력중심사회 조성에 공이 있는 자

〈3〉우수 숙련기술인

○ 2019. 4. 9. 현재, 산업현장에 장기간 종사하여 최고 수준의 숙련기술을 보유한 자로서

- 기술개발 및 전수, 교육훈련 및 사회기여를 통해 실력중심사회 조성에 이바지 한 자

〈4〉직업훈련기관 대표

○ 2019. 4. 9. 현재, 직업훈련기관을 1년 이상 경영하고, 최근(2018년) 훈련기관 평가(고용노동부 실시)에서 훈련인증(5년, 3년, 1년)을 받은 민간훈련기관 대표 또는 기업 내 훈련기관(사내)․국가인적자원개발 컨소시엄 운영기관․4차 산업혁명 선도인력양성 훈련기관 등의 대표로서

- 실업자․재직자의 직업능력개발훈련 또는 기술․숙련기술인 양성 등 실력중심사회 조성에 공이 있는 자

〈5〉직업훈련교원(직업훈련기관 대표 제외)

○ 2019. 4. 9. 현재, 공공훈련기관, 민간훈련기관, 기업 내 교육훈련시설 등에서 노동자를 가르치는 업무에 1년 이상 종사한 자로서

- 노동자의 직업능력 향상 등 실력중심사회 조성에 탁월한 공이 있는 자

〈6〉HRD(자격)업무종사자(직업훈련기관 대표 및 교원 제외)

○ 2019. 4. 9. 현재, 해당분야에서 1년 이상 종사한 자로서

- 민간훈련기관, 기업ㆍ기업 내 교육훈련시설, 산업별단체, 국가 및 공공기관, 연구기관, 학교, 자격검정업무 수탁ㆍ연구기관, 지역․산업별 인적자원개발위원회 등에서 근로자직업능력개발, NCS개발․보급, 자격제도 등 실력중심사회 조성에 공이 있는 자

□ 추천제한 대상(2018년도 정부포상업무지침)

① 재포상 금지 기간 내의 자

② 수사ㆍ기소 중이거나 형사 처분을 받은 자

③ ｢상훈법｣ 제8조 및 ｢정부 표창 규정｣ 제19조 등에 따라 정부포상이 취소된 적이 있는 자

④ ｢산업안전보건법｣에 따라 산업재해 등과 관련하여 명단이 공표 된 사업장과 그 임원 등

⑤ ｢공정거래관련법｣ 위반 법인 및 그 임원

⑥ ｢근로기준법｣에 의하여 임금체불과 관련하여 명단공개 또는 종합신용정보집중기관(한국신용정보원)에 자료제공이 된 체불사업주

⑦ ｢국세기본법｣ 제85조의5, ｢관세법｣ 제116조의2 또는 ｢지방세징수법｣ 제11조에 따라 고액·상습 체납 등으로 명단이 공개 중인 자

⑧ 사회적 물의를 일으킨 자

3		추진일정

내 용		추진일정	담당기관(유관기관)
2019년도 포상계획 수립․시달 및 공고	행정 안전부 포상규모 협의계속	4. 9.	고용노동부
포상계획 안내․홍보 및 신청서․추천서 접수		4. 9.～4. 30.	접수․추천기관
현장조사 등 실시후 추천기관에 신청자․피추천자 통보		∼ 5. 10.	접수기관→추천기관
추천기관 공적심사위원회 개최		∼ 5. 24.	각 추천기관
고용노동부(본부)에 포상대상자 추천		∼ 6. 3.	추천기관→본부
결격사유 등 각종조회결과 확인		～ 6. 7.	고용노동부
공적평가위원회(정성부분)		6. 20.～21.	고용노동부
공적정리 및 심사(직능국)		6. 28.	고용노동부
공적심사위원회 개최(고용노동부)		7월 중
행정안전부에 포상대상자 추천		7월 말	고용노동부→행정안전부
포상 수여(직업능력의 달 기념식)		9.2.	고용노동부

* 위 추진 일정은 사정에 따라 일부 변경될 수 있음

<붙임1>

｢2018년도 정부포상업무지침｣ 상 포상추천 제한 대상

□ 재포상 금지 등(수여일부터 추천일 기준)

○ (수공기간) 훈장은 15년 이상, 포장은 10년 이상, 표창은 5년 이상 해당 분야에서 공적을 쌓은 자에게 수여함

- 정부포상을 받은 자가 다시 정부포상을 받기 위해서는 이미 받은 포상의 훈격에 관계없이 훈장은 7년 이상, 포장은 5년 이상, 표창은 3년 이상 해당 분야에서 새로운 공적을 쌓아야 함

○ (훈포장 수여자 제한) 훈장을 받은 자는 그 훈장과 동일한 종류의 동급 및 하위 등급의 훈장이나 동일 종류의 포장을 다시 받을 수 없음

- 포장을 받은 자는 그 포장과 동일 종류의 포장을 다시 받을 수 없음

□ 정부포상 추천시 기준일

○ ｢상훈법｣ 제5조 또는 ｢정부표창규정｣ 제6조에 의한 추천권자가 행정안전부에 추천하는 날을 기준으로 함 (다만, 퇴직자는 퇴직일자)

□ 추천제한 자

1) 수사 중이거나 형사사건으로 기소(起訴) 중인 자 또는 단체(기관)

2) 형사처분을 받은 자

가) 사형, 무기 또는 3년 이상의 징역이나 금고의 형을 받은 자

나) 3년 미만의 징역이나 금고의 실형을 선고받고 그 집행이 종료된 후 5년이 경과하지 아니한 자

다) 3년 미만의 징역이나 금고의 실형을 선고받고 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과하지 아니한 자

라) 3년 미만의 징역이나 금고의 형의 집행유예를 받은 경우, 그 집행유예의 기간이 완료된 날부터 2년을 경과하지 아니한 자

마) 1년 이하의 징역이나 금고의 형의 선고유예를 받은 경우, 선고유예 기간 중에 있는 자

바) 포상추천일 전 3년 이내에 2회 이상의 벌금형 처분을 받은 자

사) 포상추천일 전 3년 이내에 1회 벌금액이 200만원 이상의 벌금형 처분을 받은 자

3) ｢상훈법｣ 제8조 및 ｢정부 표창 규정｣ 제19조 등에 따라 정부포상이 취소된 적이 있는 자 또는 단체(기관)

4) ｢산업안전보건법｣에 따라 산업재해 등과 관련하여 명단이 공표된 사업장(단체 및 기관)과 그 임원 등

가) 최근 3년간 ｢산업안전보건법｣ 제9조의2, 같은 법 시행령 제8조의4 같은 법 시행규칙 제3조의3에 따라 그 명단이 공표된 사업장 및 그 임원에 대해서는 포상 추천을 제한함

나) ‘임원’ 이란 이사, 감사, 공장장, 현장소장 등 사업장 경영에 책임 있는 자를 말함

*  당해 사업장의 등기임원(사외이사 제외)과 미등기 임원이라도 직제상 당해 사업장을 관장하고 있을 경우에는 추천제한

-『사업상 등기부 등본ꡕ, 『금융감독원 전자공시시스템』(http://dart.fss.or.kr, 회사별 검색-사업보고서-임원 및 직원 등에 관한 사항)을 통해 확인

* 감사(위원)는 등기 유무를 불문하고 추천대상에서 제외함

* 현장 경영책임자는 공장장, 현장소장 등 명칭불문하고 추천 제외

다) 다만, 위 가)의 경우에도 사업장 또는 그 임원 등이 그 위반행위를 방지하기 위하여 해당 업무에 관한 상당한 주의와 감독을 게을리 하지 아니한 경우로 고용노동부가 인정하는 때에는 추천할 수 있음

5) ｢공정거래관련법｣ 위반 법인(단체 및 기관 포함) 및 그 임원

가) 최근 3년 이내 3회 이상 고발 또는 과징금 처분을 받은 법인(단체포함) 및 그 대표자와 책임 있는 임원은 추천을 제한함

* 과징금과 고발을 동시에 받은 경우(동일사건번호)는 1회로 처리

나) 최근 1년 이내 3회 이상 시정명령 처분을 받은 법인(단체포함) 및 그 대표자와 책임 있는 임원은 추천을 제한함

다) 다만, 위 가), 나)의 경우에도 법인 또는 그 임원이 그 위반행위를 방지하기 위하여 해당 업무에 관한 상당한 주의와 감독을 게을리 하지 아니한 경우로 공정거래위원회가 인정하는 때에는 추천할 수 있음

6) ｢근로기준법｣에 따라 임금체불과 관련하여 명단공개 또는 종합신용정보집중기관(한국신용정보원)에 자료제공이 된 체불사업주(기관장)

가) 최근 3년간 ｢근로기준법｣ 제43조의2, 같은 법 시행령 제23조의2에 따른 체불사업주로서 명단이 공개된 자

나) 최근 3년간 ｢근로기준법｣ 제43조의3, 같은 법  시행령 제23조의4에 따른 체불사업주로서 종합신용정보집중기관(한국신용정보원)에 체불자료가 제공된 자

* 포상추천일 이전 체불사건이 권리구제로 취하 또는 체불임금을 청산한 경우 추천 가능

7) ｢국세기본법｣ 제85조의5, ｢관세법｣ 제116조의2 또는 ｢지방세징수법」제11조에 따라 고액·상습 체납 등으로 명단이 공개 중인 자

* (국세) 체납발생일부터 1년이 지난 국세가 3억원 이상인 체납자의 인적사항, 체납액 등 공개

* (관세) 체납발생일부터 1년이 지난 관세 및 내국세 등이 3억원 이상인 체납자에 대하여는 그 인적사항, 체납액 등 공개

* (지방세) 체납발생일부터 1년이 지난 지방세가 1천만원 이상인 경우 인적사항 및 체납액 등 공개

8) 사회적 물의를 일으킨 자

부도덕한 행위 등으로 사회적 물의를 일으키거나, 언론보도 또는 소송·민원 제기 등의 논란이 있어 정부포상이 합당치 않다고 판단되는 자 또는 단체(기관)

<붙임2>

분야별 접수 및 추천기관

구 분 대 상	접 수 기 관	추천기관 (추천자)
사업주 노동자 우수숙련기술인 직업훈련기관 대표 직업훈련교원 HRD(자격)업무종사자	지방고용노동관서(고용센터) 주 지청별 취합하여 지방청(대표지청) 송부 한국산업인력공단(지부․지사) 한국폴리텍대학 한국기술교육대학교 대한상공회의소 경제단체 주 전국경제인연합회, 한국무역협회, 한국경영자총협회, 중소기업중앙회 주 3) 한국노동조합총연맹, 전국민주노동조합총연맹 노동단체3) 지역·산업별인적자원개발위원회	지방고용노동청(청장) 한국산업인력공단(이사장) 한국폴리텍대학(이사장) 한국기술교육대학교(총장) 대한상공회의소(회장) 경제단체(대표) 노동단체(대표) 지역·산업별인적자원개발위원회 위원장
HRD(자격)업무종사자	한국직업능력개발원 한국원자력안전기술원 영화진흥위원회 한국방송통신전파진흥원 한국콘텐츠진흥원 한국광해관리공단	한국직업능력개발원(원장) 한국원자력안전기술원(원장) 영화진흥위원회(위원장) 한국방송통신전파진흥원(원장) 한국콘텐츠진흥원(원장) 한국광해관리공단(이사장)

□ 국민추천제 실시

○ 모든 포상 분야를 대상으로 국민추천제 실시, 우편ㆍ방문ㆍ전자우편(대표 주소: hphp2525@korea.kr) 접수

<서석1>

포  상  신  청  서

신청분야 (반드시 체크)	①사업주		②노동자		③우수숙련기술인
	④직업훈련기관대표		⑤직업훈련교원		⑥ HRD(자격) 업무종사자
인적사항	성명(한자)	( )		주민등록번호 (연령)		(만 세)
	주소			직위/직급
	전화번호	(집)		재직기간 (수공기간)		( )
		(H.P)
사업체현황 <훈련기관현황>	사업체명 <기관명>			소재지
	업 종			설립연월일
	주생산품 <주훈련직종>	<재직자훈련, 실업자훈련 등으로 기재>		전화번호
	근로자수 (피보험자수)			FAX
공적내용 요약	※ 붙임 참조 (“공적사항” 서식에 따라 공적사항을 소제목으로 분류하여 구체적으로 기술)
위 기록이 틀림없음을 확인합니다. 2019. . . 신청인: (인) 추천인: (인) (※ 소속사업장추천인이 있는 경우 기재) 고용노동부장관 귀하

<서식2>

공  적  사  항

1. 관련업무 수공기간 (신청자 공통 기재사항)

○ 2011. 7. 20.～2019. 4. 9. △△회사 ㅇㅇ부 □□업무

○ 2008. 2. 14.～2011. 7. 18 △△회사 ㅇㅇ부 □□업무

※ 연도별 종사내역을 상세하게 기재

2. 주요 공적사항(분야별 아래의 각 항목 포함하여 상세하게 기재)

□ 사업주 분야

① 수공기간

② 능력개발 관련 실적: 최근 3년간 사업주 및 재직근로자 훈련실시율

③ 근로자 능력개발 장려 실적

- 재직근로자를 위한 훈련-자격제도 운영 실적, NCS를 활용한 실력중심채용(블라인드 채용) 도입 및 교육ㆍ훈련 운영 실적, 일학습병행제 참여 실적, 기타 근로자 직업능력개발 장려 실적

④ 기타 공적: 기타 실적중심사회 조성에 기여한 실적, 인적자원개발 우수기관 인증기업, 비정규직 노동자를 대상으로 한 직업훈련 참여율

□ 노동자 분야

① 수공기간

② 품질향상 및 공정개선 기여도: 품질향상 및 공정개선 실적, 최근 3년 이내 사내 또는 외부 제안반영 및 특허, 국제규격 획득, 전시회 등 입상 실적

③ 업무능력 개발실적: 업무 관련 교육이수 및 국가(공인)자격증 취득

④ 기타 공적: 실력중심사회 조성에 기여한 실적, 산업별인적자원개발위원회 전문가풀 참여

□ 우수숙련기술인 분야

① 수공기간

② 숙련기술 보유 정도 및 숙련기술 발전에 기여한 실적

- 숙련기술 보유정도: 기능한국인ㆍ국민스타ㆍ대한민국명장ㆍ전통숙련전수자ㆍ산업현장교수ㆍ우수숙련기술자 보유자

- 숙련기술발전에 기여한 실적: 특허ㆍ실용신안ㆍ디자인등록ㆍ국제규격(ISO) 인증 실적, 공정개선ㆍ사내직무제안(업체 대표 인증)ㆍ전시회 출품ㆍ공모전 입상 등 실적

③ 교육ㆍ전수실적(중소기업 기술 전수ㆍ컨설팅 실적, 특성화고ㆍ대학 진로지도 및 기술전수 실적)

④ 기타 직업능력발전 기여도

- 숙련기술장려 사업 심사위원 참여 실적, 기타 실력중심사회 조성에 기여한 실적, NCS 기반 훈련프로그램 도입ㆍ개발 참여 실적

- 지역ㆍ산업별 인적자원개발위원회 운영 참여 실적, 일학습병행제 운영 참여 실적

□ 훈련기관대표 분야

① 수공기간

② 훈련기관 평가 결과: 2018년도 훈련기관 인증 평가등급

③ 훈련실적: 2018년도 훈련실적(실업자훈련기관: 취업률, 재직자 훈련기관: 훈련실적 증가율)

④ 훈련인프라 투자실적: 시설ㆍ장비 투자, 훈련교재 매체 및 훈련프로그램 개발 등 훈련인프라 확충 노력, 훈련과정에 NCS 활용 실적(2018년)

⑤ 기타 공적: 실력중심사회 조성에 기여한 실적, 4차 산업혁명 선도인력양성 참여 실적, 지역 및 산업별 인적자원개발위원회 참여 실적

□ 직업훈련교원 분야

① 수공기간

② 훈련기관 평가 결과: 2018년도 훈련기관 인증 평가등급

③ 직무수행실적

- 교재ㆍ교육훈련 매체ㆍ교수기법 등 개발실적, 지역 및 산업별인적자원개발위원회와의 훈련수요 및 조사 체계구축 등을 포함 산업계와 협력 체계 구축실적, 훈련생에 대한 취업지원 체계구축 실적, 자개발 실적(업무관련 교육과정 이수실적, 업무관련 국가<공인>자격증 취득), NCS 기반 훈련과정 개설ㆍ훈련 실적

④ 기타 공적: NCS 개발․보완 실적, 일학습병행제 프로그램 개발 실적, 기타 실력중심사회 조성에 기여한 실적, 스타훈련교사 취득

□ HRD(자격)업무 종사자 분야

① 수공기간

② 직무수행실적

- (공통) NCS 개발ㆍ보완, 직업능력개발 제도 및 자격제도 개선 기여 실적, 사내 또는 외부 제도개선 제안 채택 실적, 훈련 및 자격제도개선 공청회ㆍTF 및 각종 위원회ㆍ국가(공인)자격시험 위원 참여 등 실적

- <기업 HRD 담당자> 재직근로자 직업능력개발 및 자격 취득 활성화에 기여한 실적, <훈련기관 HRD 담당자> 훈련생 직업훈련의 내실화, 자격취득, 취업지원 등 기여 실적, <연구기관, 지역 및 산별인자위 종사자> 자격 및 직업훈련제도 연구 및 훈련수급현황 분석ㆍ조사에 기여한 실적

③ 기타 공적: 기타 실력중심사회 조성에 기여한 실적, 산별인자위 전문가풀 참여 실적

3. 주요 수상경력

○ 2016년 △△부문 ㅇㅇ대상 수상

※ 공적사항은 3∼10쪽 이내로 제한(개조식으로 구체적 정량ㆍ정성 실적 기술)

※ 공적입증서류 첨부(사업자등록증 사본 포함)

<서식3>

이   력   서

성 명				주민등록번호
소 속				직 위
전화번호	(집)			전자우편 주소
	(휴대전화)
경 력 사 항
회사명		근무기간	부서명		직위명	담당업무
위에 기재한 사항은 사실과 틀림없음을 확인합니다. 2019. . . 확인자 직위: 성명: (인 또는 서명)

※ 경력별 주요업무 및 기간을 상세히 작성

<서식4>

공무원인사기록요약서

1) 소속기관

2) 직        위

3) 직  급

4) 성    명

한글

5) 주민등록번호

한자

6) 군 번 (군인)

7) 구    분

■ 재직자     □ 정년퇴직     □ 명예퇴직     □ 의원면직     □ 기타

공무원의 종류

재  직  기  간

9) 특  정  직

.  .  ～  .  .  (  년  월)

8) 일  반  직

.  .   ～      (  년  월)

10) 교      원

.  .  ～  .  .  (  년  월)

.  .  ～  .  .  (  년  월)

11) 군      인

.  .  ～  .  .  (  년  월)

.  .  ～  .  .  (  년  월)

12) 군  무  원

.  .  ～  .  .  (  년  월)

.  .  ～  .  .  (  년  월)

13) 기타(    )

.  .  ～  .  .  (  년  월)

합        계      ㉮

년   월

14) 제외기간

해당없음

합        계      ㉯

해당없음

15) 실 재직기간 ( ㉮ - ㉯ )

년  월

16) 추천훈격

17) 징계, 형벌

불문경고

종   류

일  자

18) 과거포상   (장관급표창

이상기재)

포 상 명

수여일자

.  .

19) 작 성 자 (인사담당자)

20) 확  인  자 (인사담당관)

직 급

성 명

□

직 급

성  명

□

위 기재사항은 인사기록원본과 다름없이 정확하게 기록하였음을 확인합니다.

2019년     월    일

21)  기   관   명

직 인

<서식5>

정부포상에 대한 동의서

(정부포상 후보자용)

□ 포상 후보자

성 명
소속(주소)		직 위(급)

위 본인은 정부포상 후보자로 추천되는 것에 대하여 동의하며, 다음 사항을 엄숙히 서약합니다.

1. 본인은 정부포상업무지침의 추천제한 사유에 해당되지 않음을 충분히 확인하였으며, 향후 이에 해당되는 사실이 밝혀지는 경우 포상의 취소 등 정부포상과 관련한 어떠한 불이익도 감수하겠습니다.

2. 정부포상 추천기관의 공적심사 등 법령절차에 따라 정부포상 대상자 및 훈격이 결정될 경우 이에 대하여 어떠한 이의도 제기하지 않고 따르겠습니다.

2019.   .   .

성명            (서명)

	< 개인정보 제공 동의 >
개인정보보호법 제15조에 따라 개인정보 수집 및 이용에 따른 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 동의를 거부할 경우에는 정부포상 추천이 제한될 수 있습니다. 1. (개인정보의 수집·이용 목적) 정부포상 후보자에 대한 범죄경력 조회 등 추천제한 사유 해당여부 확인, 포상 후보자 공개검증 및 공적심사, 정부포상 결정·취소 시 관보게재, 정부포상 취소사유 해당여부 확인, 상훈수여증명서 발급 및 훈장 재교부 2. (수집하려는 개인정보의 항목) 성명, 주민등록번호, 주소, 직업, 소속, 직위 및 직급(계급), 공적내용, 공적요지, 주요경력, 군번(군인의 경우), 국적(외국인의 경우) 3. (개인정보의 처리 및 보유 기간) 서훈기록부는 영구, 기관별 포상추천서 및 상훈 민원신청서는 5년간 처리 및 보유 < □ 개인정보 제공에 동의합니다. / □ 개인정보 제공에 동의하지 않습니다. >

<서식6>

「직업능력 유공자」국민 추천서

* 포상신청서를 작성한 경우 국민추천서 작성 불필요

○ 추천분야		□ 사업주 □ 노동자 □ 우수숙련기술인 □ 직업훈련기관 대표 □ 직업훈련교원 □ HRD(자격)업무 종사자
추 천 인	추천제목
	성 명 (단체명)			피추천인과의 관 계
	주 소			e-mail
	전 화			휴대전화
피추천인 (포상대상)	성 명			소속(직장)
	직 위			공적기간
	주 소
	전 화		(자 택) (사무실)	휴대전화
	주요경력 (기간)		· ( ～ ) · ( ～ ) · ( ～ ) 현 ( ～ )
공적내용

* 국민추천서는 우편ㆍ방문ㆍ이메일(hphp2525@korea.kr) 신청 가능

<참고> 2019년 직업능력유공 포상 접수기관 현황
□ 지방고용노동관서				□ 유관기관
연번	관서명	연락처		기관명	연락처
1	서울청(서울센터)	02-2004-7918		한국산업인력공단	052-714-8214
2	서울청(서초센터)	02-580-4991		폴리텍대학	032-650-6736
3	서울강남지청	02-3468-4679		한국기술교육대	041-560-2544
4	서울동부지청	02-2142-8442		직업능력개발원	044-415-5185
5	서울서부지청	02-2077-6064		대한상공회의소	02-6050-3578
6	서울남부지청	02-2639-2497		전국경제인연합회	02-3771-0453
7	서울북부지청	02-2171-1773		한국무역협회	02-6000-5083
8	서울관악지청	02-3282-9304		한국경영자총협회	02-3270-7339
9	중부청	032-460-4734		중소기업중앙회	02-2124-3274
10	인천북부지청	032-540-5618		한국원자력안전기술원	042-868-0360
11	부천지청	032-320-8994		영화진흥위원회	051-720-4713
12	의정부지청	031-828-0817		한국방송통신전파진흥원	061-350-1644
13	고양지청	031-920-3974		한국콘텐츠진흥원	061-900-6154
14	경기지청	031-231-7810		한국광해관리공단	033-902-6562
15	성남지청	031-788-1597		정보기술·사업관리 ISC	02-2188-6946
16	안양지청	031-463-0714		경영·회계·사무 ISC	02-6050-3738
17	안산지청	031-412-6988		금융·보험 ISC	02-2003-9819
18	평택지청	031-646-1209		상담 ISC	02-2231-4733
19	강원지청	033-250-1947		디자인·문화콘텐츠 ISC	031-780-2190
20	강릉지청	033-610-1957		관광·레저 ISC	02-569-6880
21	원주지청	033-769-0948		음식서비스 ISC	02-6191-2987
22	태백지청	033-550-8661		건설 ISC	02-3485-8391
23	영월출장소	033-371-6258		조선·해양 ISC	02-2112-8074
24	부산청	051-860-2119		기계 ISC	02-784-9378
25	부산동부지청	051-760-7256		뿌리 ISC	02-783-1711
26	부산북부지청	051-330-9804		재료 ISC	02-559-3582
27	창원지청	055-239-0987		재료 ISC	02-559-3588
28	울산지청	052-228-1965		화학 ISC	02-540-5732
29	양산지청	055-330-6453		섬유제조·패션 ISC	02-528-4029
30	진주지청	055-760-6773		전기·에너지·자원 ISC	02-3219-0595
31	통영지청	055-650-1816		전자 ISC	02-6388-6042
32	대구청	053-667-6774		방송·통신기술 ISC	02-6958-7901
33	대구서부지청	053-605-6590		서울지역 RSC	02-6050-3157
34	포항지청	054-280-3080		인천지역 RSC	032-810-2844
35	구미지청	054-440-3385		경기지역 RSC	031-223-1729
36	영주지청	054-639-1135		강원지역 RSC	033-749-3384
37	안동지청	054-851-8052		대전세종지역 RSC	042-719-3065
38	광주청	062-609-8701		충북지역 RSC	043-221-2781
39	전주지청	063-270-9292		충남지역 RSC	041-559-5783
40	익산지청	063-840-6559		대구지역 RSC	053-242-3303
41	군산지청	063-450-0654		경북지역 RSC	054-463-3360
42	목포지청	061-280-0563		부산지역 RSC	051-990-7056
43	여수지청	061-720-9160		울산지역 RSC	052-228-3173
44	제주고용센터	064-710-4445		경남지역 RSC	055-283-3251
45	대전청	042-480-6048		광주지역 RSC	062-350-5827
46	청주지청	043-230-6744		전북지역 RSC	063-288-8755
47	천안지청	041-620-9513		전남지역 RSC	061-273-0990
48	충주지청	043-850-4035		제주지역 RSC	064-757-2164
49	보령지청	041-930-6212